今年以来，福建泉州公司党委结合党史学习教育，以“急职工之所急，想职工之所想”为导向，围绕基层一线、职工后勤、素质提升等方面扎实推动“我为群众办实事”活动，党工团联动书写让职工满意的“服务答卷”。
该公司党委坚决践行全心全意为人民服务的根本宗旨，及时印发“我为群众办实事”活动实施方案，面向全员征集“我为群众办实事”“我为青年做件事”清单，共有5个项目列为惠民重点项目，10个项目为协调解决事项，2项列为结合企业发展统筹考虑事项;各党支部结合实际把党史学习成效转化为工作动力和成效，开展“一名党员做一件实事好事”“党员+服务”等主题实践活动，为职工办实事、解难题;工会深入实施“惠民工程”，开展季度职工满意度调查，发现问题立行立改，督促各部门切实抓好职代会提案、分组讨论意见的落实，制定详细工作措施，各分工会立足本职工作做好困难职工帮扶和职工日常慰问;党工团联动坚持从实际出发，着眼职工群众幸福指数，做好职工后勤服务、福利保障，推动解决职工群众最关心最直接最现实的利益问题。
截至目前，该公司“我为群众办实事”活动已完成2个惠民重点项目、8个协调解决事项，项目实施惠及1300余人次。运行部完成运行员工停车处安全帽柜扩容工作，安全帽存放数量由原先30个升级为120个，党员干部积极参与“一名党员做一件实事好事”主题实践活动，结合自身岗位和实际情况已做实事好事100余件;工会开展职工日常关爱慰问16人次，通过属地职工医疗互助平台、福建公司困难职工帮扶基金等帮扶职工19人次，为4名员工申领属地就地过年的省外务工人员节日礼券，组织员工参加属地单身青年职工交友活动，切实在为民办实事中“多想一步、多做一点”，筑牢党史学习根基，把党史学习教育成果转化为推动公司高质量发展的实际成效。(夏莉琦)
