国家电投锡盟新能源公司党支部以高度的政治责任感和使命感，积极响应内蒙古公司号召，围绕领导基层调研的“三个下沉”——下沉到一线、下沉到项目、下沉到群众，创新性地开展了一些特色做法与实践，为公司的持续健康发展注入了强劲动力。
一、下沉一线，筑牢党建基石
公司党支部深知，基层是党建工作的根基。因此，党支部支委成员定期深入生产一线，与基层员工同吃同住同劳动，倾听员工心声，解决实际问题。通过设立“党员责任区”、“党员示范岗”，结合“党员身边无违章”、党纪学习教育等活动，引导党员在各自岗位上发挥先锋模范作用，带动全员遵章守纪、安全生产。同时，党支部还组织开展“党员微课堂”，将党的理论学习、党纪党规与业务知识相结合，提升员工综合素质，筑牢了公司发展的党建基石。
二、下沉项目，破解发展难题
面对新能源项目的技术挑战和市场风险，公司党支部坚持问题导向，将领导力量下沉到项目一线。通过成立“党员突击队”，围绕项目技术攻关、施工管理、安全生产等关键环节，集中力量解决“卡脖子”问题。党支部还创新落实“党员融创”工程、党员先锋实践活动，鼓励党员在项目管理、安全生产、设备技改中引入新技术、新方法，推动项目高质量完成。在党支部的坚强领导下，公司多个新能源项目顺利推进，技术创新能力显著提升。
三、下沉群众，践行初心使命
公司党支部始终将职工群众的利益放在首位，通过深入基层调研，了解职工所思所想所盼。党支部建立了“职工意见箱”、“党员谈心室”，畅通职工诉求表达渠道，及时回应职工关切。同时，党支部还积极开展“我为群众办实事”实践活动，为职工提供职业技能培训、心理健康辅导、职工学习书屋、健身活动室等多元化服务，切实提升了职工的幸福感和归属感。此外，党支部还加强与地方政府的沟通合作，推动地企共建共享，通过开展联合主题党日活动、牧民帮扶、对外捐赠等方式为地方经济社会发展贡献力量。
国家电投锡盟新能源公司党支部围绕领导基层调研“三个下沉”所开展的特色做法与实践，不仅加强了基层党建工作，还推动了公司的技术创新和业务发展。未来，党支部将继续深化领导调研“三个下沉”，不断创新党建工作方式方法，为公司的可持续发展提供坚强保障，为实现内蒙古公司“绿色转型，奋进百亿”战略目标贡献更大力量。
作者：刘林林
