晋能控股集团大同机电装备公司中央机厂大力实施“人才兴企”战略，进一步强化和完善企业人才储备和人才梯队建设，通过“搭台子”“结对子”“造册子”深入推进人才培育工作，努力做到育才有舞台、聚才有方法，为企业高质量发展提供人才支撑。

欣克利角（Hinkley Point）B项目在运行46年后于今年的8月1日关闭。在此期间，该电站生产了311 TWh的低碳电力，足以为英国西南部的每个家庭供电33年，同时节省了1.07亿吨碳排放。

最近，在江苏省电力公司2022年首场“赛马制”练兵比武活动--配网调控人员技能竞赛中，盐城供电响水公司张雪、供指中心刘清源、调控中心李檀均取得良好成绩，其中张雪以优异成绩获得县调组第三名，并直接入选国网公司竞赛省队集训名单。读完这则消息，笔者生出许多感慨来。

教育部近日印发《加强碳达峰碳中和高等教育人才培养体系建设工作方案》(下称《方案》)。《方案》称，实现碳达峰碳中和，是一场广泛而深刻的经济社会系统性变革，对加强新时代各类人才培养提出了新要求。需加强绿色低碳教育，推动专业转型升级，加快急需紧缺人才培养。

LG新能源发起的中国大学生动力电池创新竞赛作为全国首个聚焦动力电池领域的学生专业竞赛，历经四届积淀后将在五月再度启程。

当下，经济增长放缓叠加新冠疫情的冲击，正迫使着企业面临创新受阻以及业绩增长乏力的困扰，在此情形下，人才竞争显得愈发激烈。如何留住人才、吸引人才已成为企业的一门必修课。

报载： 最近，中国水利电力质量管理协会公布“电力行业质量管理小组活动成果交流评价结果”授奖决定，江苏省盐城供电公司本部“凝心聚力”QC小组的成果“提高教育培训项目资料正确率”荣获全国电力行业特等奖。此次共有供电、发电、施工等电力企业近1000个成果参赛，江苏省电力公司仅2个成果获得特等奖。

人才是企业高质量发展的第一资源，是推动企业创新发展的动力源泉。当前，企业正值转型发展关键期，为全面实施“人才强企”战略，装备制造集团把握人才工作的关键，加快实施人才战略，在推动企业高质量发展上注入新鲜血液和生机活力，增强企业发展后劲。

10月18日，国能(福州)热电有限公司召开党委理论学习中心组会议，学习贯彻中央人才工作会议精神。

为增进部门管理者对人力资源管理重要性的认识，不断提高公司总体绩效，10月20日，国能(福州)热电有限公司组织开展了非人力资源经理的人力资源管理培训，班组长及中层管理共30人参加培训。

10月22日，泉州市发布第二批福建省高层次人才自主认定企业名单，国能(泉州)热电有限公司作为福建省重点培育行业企业榜上有名。

筑台引凤，展翅鹏城。2021年10月28，旨在打造核领域高素质、高水平人才供需绿色通道的“首届中国核产业人才交流会”将与本届深圳核博会同步启动，为核能实现高质量发展庚续新动能。

企业中台是企业发展到一定阶段所必须建立的中枢机构,智能化中台则是企业智能化升级必备的基础设施。7月29日,2021百度云智峰会智能技术专题论坛上,百度集团副总裁吴甜正式发布百度智能云全新升级的智能化中台架构,通过平台赋能、应用赋能、人才赋能三层服务体系,全方位支撑企业智能化升级。

全球汇氢英 港城创未来,7月11日,由张家港市人民政府主办,张家港市人力资源和社会保障局承办的2021长三角(张家港)国际氢能产业人才峰会如期而至。2021年是十四五开局之年,全面建设社会主义现代化国家,氢能将在我国未来能源结构中扮演越来越重要的角色。作为中国氢港的张家港近年来始终致力于推动氢能产业高质量发展、全面提升氢能全产业链的竞争力,倾力打造长三角绿色氢经济形成了明显的产业集群效应和较完善的产业生态系统。氢能技...

前段时间，华为宣布卖车，首款车型为赛力斯华为智选SF5，售价分别为21.68万元（两驱版）、24.68万元（四驱版）。5月25日，赛力斯官方宣布，赛力斯华为智选SF5将于5月29正式开启交付。